قانون سے پوچھیں

قانون سے پوچھیں
تصویری کریڈٹ: قانون سے پوچھیں

فرض کی خلاف ورزی کیا ہے؟

سوال 1: میری کمپنی نے دو ہفتے قبل میرا مزدوری کا معاہدہ ختم کردیا۔ آجر نے میرے ختم ہونے والے خط میں ذکر کیا ہے کہ میرے برطرفی کی وجہ فرائض کی خلاف ورزی ہے۔ کیا متحدہ عرب امارات کا لیبر لاء آجر کو بغیر کسی تفتیش کے ایسی کارروائی کرنے کا حق دیتا ہے؟

جواب 1: 1980 کے متحدہ عرب امارات کے فیڈرل لا نمبر 8 ، جیسا کہ ترمیم کی گئی ہے ، (مزدور قانون) آجروں کو اپنے ملازمین کے خلاف تادیبی کارروائی کرنے کی واضح دفعات فراہم کرتا ہے۔ اس کی تفصیل متحدہ عرب امارات کے لیبر لا کے آرٹیکل نمبر 102 سے آرٹیکل نمبر 102 سے آرٹیکل نمبر 112 تک چھپی ہوئی ہے۔

کچھ معاملات ایسے بھی ہیں جہاں آجر ایک ملازم کو بدعنوانی اور فرائض کی خلاف ورزی پر جرمانہ کرسکتا ہے یا اسے برخاست بھی کرسکتا ہے ، اور تمام ملازمین کے لئے یہ ضروری ہے کہ وہ ان حالات کو سمجھے جب یہ جرمانے عائد کیے جاسکتے ہیں۔

متحدہ عرب امارات کے لیبر لاء کے آرٹیکل 102 کے مطابق ، سات انضباطی قواعد موجود ہیں جن سے کسی ملازم کو آگاہ ہونا چاہئے ، تاہم ، لیبر لاء کے آرٹیکل 102 میں کہا گیا ہے کہ انضباطی قواعد کو آجر یا ان کے نمائندے مندرجہ ذیل طریقوں سے نافذ کرسکتے ہیں۔

  1. انتباہ
  2. ٹھیک
  3. 10 دن سے زیادہ نہ ہونے والی مدت میں کم تنخواہ کے ساتھ کام سے معطلی
  4. ایسے اداروں میں وقتا فوقتا وصولی کے التوا میں ضبط کرنا جہاں اس طرح کے انکریمنٹ سسٹم کا اطلاق ہوتا ہے
  5. ادارہ جات جہاں پروموشن سسٹم لاگو ہوتا ہے وہاں پر قبضہ یا ترقی کو التوا میں ڈالنا
  6. خدمت سے برخاست لیکن خدمت کے آخری مراعات کا حق محفوظ رکھتے ہیں
  7. تمام یا فوائد کے کچھ حصے ضبط کرنے کے ساتھ ساتھ خدمت سے برخاستگی ، بشرطیکہ اس قانون کے آرٹیکل (120) میں مذکور افراد کے علاوہ کسی اور وجوہات کی بناء پر جرمانے عائد نہیں کیے جائیں گے۔

کام سے متعلق حادثہ

سوال نمبر 2: میں دو سالوں سے ایک فیکٹری میں کام کر رہا ہوں۔ ایک مہینہ پہلے ، میں روزگار سے متعلق حادثے سے ملا تھا اور اس کے نتیجے میں ، مجھے ایک نجی اسپتال میں علاج کے لئے داخل کیا گیا تھا۔ مجھے ایک ماہر ڈاکٹر نے مشورہ دیا ہے کہ وہ چھ ماہ تک اس علاج کی پیروی کریں۔ لہذا ، میں نے اپنی کمپنی سے تعاون اور علاج کے پورے اخراجات ادا کرنے کو کہا۔ پورے علاج پر تقریبا 20000 لاگت آئے گی۔ متحدہ عرب امارات کے لیبر لاء کے مطابق ، اس سلسلے میں میرا کیا حق ہے؟

جواب 2: 1980 کے فیڈرل لا نمبر (8) کے آرٹیکل 144 کے مطابق ، “جہاں کوئی ملازم روزگار حادثہ یا پیشہ ورانہ بیماری برقرار رکھتا ہے ، تو آجر اپنے علاج معالجے کی قیمت مقامی حکومت یا سرکاری میڈیکل سنٹر میں ادا کرے گا جب تک کہ وہ بازیافت علاج معالجے میں ہسپتال یا سینیٹوریم میں رہائش ، سرجیکل آپریشن ، ایکسرے اور طبی تجزیہ پر اخراجات ، دوائیں اور بحالی کے سامان کی خریداری اور مصنوعی اعضاء اور دیگر مصنوعی آلات کی فراہمی جو کسی بھی شخص کو معذور قرار دیا جاتا ہے اس میں شامل ہوگا۔ مزید برآں ، آجر مزدور کے علاج معالجے کے لئے کی جانے والی کسی بھی آمد و رفت کی قیمت ادا کرے گا۔



Source link

%d bloggers like this: